「ジェンダー平等と女性のエンパワーメント」は日本国内を始めグローバルレベルで喫緊な課題で、現在の取り組みのペースでは、グローバルレベルでジェンダーギャップが解消されるには100年以上かかると試算されています。プラン・インターナショナルは日本のODAジェンダー主流化促進を目的として昨年11月に「女性のエンパワーメント推進にかかる ODAの評価」の評価結果や提言についてのウェビナーを開催しました。「ODAジェンダー」をテーマとした第2弾となる本ウェビナーでは、ODAの実践面に焦点を当てJICAとNGOのジェンダー平等達成に向けたここ数年の新しい取り組みを紹介します。立場の異なるステークホルダーがそれぞれODAでどのような貢献をしているか、どのような課題があるかを考えます。
■ 日時：2022年1月27日（木）15：00?16：00
■ 会場：オンライン（Zoomウェビナー）
■ 参加費用：無料
■ 対象：開発協力関係者を主な対象としていますが、関心がある方はどなたでも参加いただけます。
■ 申し込み：こちらのフォームから1月27日（木）14：00までにお申し込みください。
https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_0-FbS8IHRdSAbuepUCXHXg
■ プログラム：
・ 開会の挨拶、前回のウェビナーの概要説明
・ 「JICAの最近の取り組み：ジェンダーに基づく暴力の撤廃とジェンダーボンドについて」
独立行政法人 国際協力機構（JICA） ジェンダー平等・貧困削減推進室 中島泰子
・ 「外務省NGO連携無償資金協力事業におけるジェンダー・トランスフォーマティブ・プログラムの実践：ベトナムの少数民族の若者の収入向上事業」
公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン プログラム部 石丸晴菜
・ 質疑応答、閉会の挨拶
■ 主催：公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン
■ お問い合わせ：公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパン アドボカシーグループ
advocacy@plan-international.jp
